Description du poste
Notre valeur ajoutée
Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni)
Acteur engagé pour l'emploi des
Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?)
Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation'
Notre métier
Toutes les couleurs de L'Emploi
Répondre à des besoins : intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire et alternance
Proposer une gamme de missions en toute sécurité
Lutter contre les discriminations
Le poste :
Adecco recrute pour l'un de ses clients un(e) Manager Caisse (H/F), en intérim, dans le secteur Commerce - Distribution. Il vise à garantir la bonne organisation des caisses, la fiabilité des encaissements et la qualité du service en point de vente, en lien avec les équipes magasin et la direction.
Principales missions : coordonner les opérations de caisse, superviser les flux financiers et les ouvertures/fermetures, assurer le contrôle des fonds et la traçabilité des opérations, gérer les incidents liés aux encaissements et contribuer à l'harmonisation des procédures. Relation client pour optimiser les temps de passage et limiter les pertes.
Environnement de travail dynamique avec responsabilité opérationnelle sur la tenue et la conformité des caisses.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un Bac ou équivalent, avec une première expérience dans le management ou en gestion de caisses ou encaissement. Vous êtes force de proposition, vous savez encadrer, former et motiver une équipe tout en garantissant la conformité et la qualité du service. Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous possédez un bon relationnel client, un sens du chiffre et une capacité d'adaptation aux variations d'activité.
Savoir-faire demandés :
- Coordonner des équipes
- Former le personnel
- Gérer le personnel
- Planifier les horaires de rotation du personnel
- Surveiller des bordereaux de dépôt
- Utiliser une caisse
- Appliquer les politiques d'une entreprise
- Gérer la prévention des vols
Savoir-être demandés :
- Adaptabilité
- Communiquant
- Délégatif
- Esprit d'équipe
- Ethique
- Leadership